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一天一故事(1)

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楼主
发表于 2003-8-13 21:17:00 |只看该作者 |倒序浏览
> > 一个大老板管理员工头头是道,
> > 可是却怎么也管不住自己的儿子,
> > 直到有一天,他试着重复儿子说过的话后,
> > 一切有了改变......请看以下故事。
> >
> > 李先生,是一个在台中经营出口加工厂的老板,
> > 工厂加公司有五六百名员工的规模,
> > 由于自身积极的投入,
> > 不管是在业务上或是在管理上,均有相当的成效,
> > 在运筹帷幄间,指挥若定,威风八面,
> > 宛如领军千万的大将,好不神气。
> >
> > 可是,他就是对他儿子没办法,
> > 那种代沟,对他们父子俩,就像是台湾海峡般,
> > 怎么样也无法跨越,
> > 每次一见面,讲没三句话,
> > 又是拍桌又是摔门,弄得家里鸡飞狗跳。
> >
> > 这天,又是因为儿子的晚归而再度上演铁公鸡,
> > 就在双方面红耳赤之际,儿子突然间就住了口,
> > 然后一字一字的说出:
> > 「爸,再这样吵下去也不是办法,
> > 我能不能请你把我刚刚说的那句话说一遍给我听?」
> > 「啊?!」李先生真的吓了一跳,
> > 压根儿也没想到有这怪招。
> > 「你说......你说......作父亲的太能干,当然看不起儿子。」
> > 「不对!你再想想看,我是这么说的吗?」
> >
> > 「浑小子!那你怎么说的?
> > 你自己说过的话,你自己为何么不再说一次?」
> > 儿子突然间笑出声,
> > 「你看!从头到尾,我说什么你都没有在听,
> > 那些话是你自己想的,我可没这么说。我们不是要沟通吗?
> > 那么,我说什么,你重复一次给我听,再轮到你说,我来重复」。
> >
> > 「喂!哪有那么多美国时间在那边重复来重复去!!你是真的想气死我啊!」
> >
> > 「爸!我们就试试看吧!
> > 否则这种争吵会没完没了的,
> > 你再想一想我到底是怎么说的?」
> > 李先生想一想,终于承认,
> > 「我真的想不起来,你再说一次好了」
> > 「好吧!我说,父亲很能干,
> > 儿子一方面很佩服,一方面怕自己跟不上,
> > 心里多少有点压力。」
> >
> > 李先生冷静一想,他说的合情合理,
> > 自己怎么会那么激动?
> > 结果,这天晚上,
> > 他们父子两竟然可以谈上两个小时而不吵架,
> > 这个效果连李先生也意想不到。
> >
> > 一觉醒来,虽然睡眠不足,
> > 但李先生可是神清气爽,一大早就到公司。
> > 因为早上要开一个重要的采购会议,
> > 讨论的是未来所要采购价值一千万的机器,
> > 到底要用美国货好、还是日本货好。
> > 依采购部的报价,
> > 日本制的价格便宜,东西也不差,
> > 可是工程师却主张买美国货。
> >
> > 会议场上,
> > 李先生让总工程师发表意见,
> > 这是一种表面上的礼貌,
> > 总工程师也知道,
> > 老板做久的人,多少喜欢独断独行,
> > 什么事情早就心有定见,
> > 经验告诉他,老板问他只是个形式,谁不想省钱?
> > 老板要买那一种大家早就心知肚明,
> > 因此他无精打采,说不到五分钟就说没意见了。
> > 若是往常,李老板总是会在这个时候大唱独脚戏,
> > 享受那种权威感,今天竟然是……
> > 「总工程师,我来重复你的要点,你看我说的跟你的意思一不一样;
> > 日本制的机器,价格虽然便宜,东西也不错,
> > 可是将来如果出了毛病,要他们来做售后服务,问题就来了,
> > 他们的人因为语言问题无法跟我们直接沟通,
> > 找来的翻译对精密仪器又是外行,
> > 机器坏在哪里,我们无法充分了解,
> > 下次再发生一样的问题,还是要请他们的人来,
> > 说不定还会耽误生产时间,
> > 如此算下来,买美国货还比较便宜!」
> > 随着李老板的重复说明,
> > 总工程师眼睛渐渐亮了起来,
> > 他打起精神,再次补充,就这么你一言我一语的,
> > 大家滔滔不绝的讨论了起来......
> >
> >
> > 各位,
> > 如果是要吵架,
> > 彼此只顾着反击对方就好了,
> > 如果是要解决问题,
> > 就应该诚心去理解对方的想法,
> > 那么,重复对方的话,
> > 一方面可以让对方放心,
> > 知道你们之间没有误解,
> > 另一方面,
> > 也可以让你在反击或下结论前,
> > 把对方的意思消化一下,
> > 通常,这时你会发觉,
> > 吵架不再是吵架,
> > 而是积极的沟通了。
> >

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发表于 2003-8-14 12:10:00 |只看该作者
很有启发!

有容乃大 自强不息
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板凳
发表于 2003-8-15 00:06:00 |只看该作者
故事很不错。

……
> > 如果是要吵架,
> > 彼此只顾着反击对方就好了,
> > 如果是要解决问题,
> > 就应该诚心去理解对方的想法,
……

这段话蛮有哲理的。


社 会 的 主 体——人口,  社会存在的空间——自然环境,  社会联系的纽带——文化
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地板
发表于 2003-8-15 09:44:00 |只看该作者
竞赛的重点,不在于胜负

> > 女儿第一次将男朋友带回家里,
> > 父亲在客厅里迎接他们,
> > 陪着女儿和男朋友,天南地北的聊着。
> > 父亲问女儿的男友:「你喜欢打球吗?」
> > 男朋友回答:
> > 「不,我不是很喜欢打球,我大部分的时间都用来看书,听音乐。」
> > 父亲继续问:
> > 「那喜欢赌马吗?」
> > 男朋友:
> > 「不,我不赌博的。」
> > 父亲又问:
> > 「你喜欢看电视上的田径或是球类竞赛吗?」
> > 男朋友:
> > 「不,对于这些有关竞赛性的活动我没什么兴趣。」
> > 男朋友离开后女儿问父亲:
> > 「爸,你觉得这个人怎样?」
> > 父亲回答:
> > 「你和他做朋友我不反对,但如果你想嫁给他,我则是坚决不赞成。」
> > 女儿讶异的问:
> > 「为什么呢?」
> > 父亲说:
> > 「一般人养黄鹂鸟,
> > 绝不会将黄鹂鸟关在自家的鸟笼里,
> > 主人会带到茶馆,那儿有许多的黄鹂鸟。
> > 这只新的鸟儿,在茶馆听到同类此起彼落的鸟鸣声,
> > 便会不甘示弱,也引吭高歌。
> > 这是养鸟人训练黄鹂鸟的诀窍。」
> > 女儿问:
> > 「这和我的男友有什么关系呢?」
> > 父亲说:
> > 「养鸟人刺激黄鹂鸟竞争的天性,
> > 来训练黄鹂鸟的展露优美的歌声,
> > 若是没有竞争,这只黄鹂鸟可能就终生暗哑了,
> > 不能发出任何叫声,
> > 主要是因为,没有其它的鸟儿来与他比较。」
> > 女儿似有所悟地点点头。
> > 父亲继续道:
> > 「你的这一位男朋友,
> > 经过我刚刚与他的一番谈话,
> > 发现他既不运动,也不喜欢运动,
> > 也不喜欢赌博、球赛,排斥一切所有竞赛性的活动,
> > 我认为,像这样子的男人,将来恐怕难以有所成就,
> > 所以反对你嫁给他。」
> >
> > 太多人因为恐惧失败,
> > 而不愿意参与竞赛,
> > 透过黄鹂鸟的启示,
> > 我们终于了解,
> > 原来竞赛的重点,
> > 不在于胜负,
> > 而在于每一次投入,
> > 都能让自己更加成长。


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发表于 2003-8-15 23:37:00 |只看该作者
破局而出

> >
> > 人的一生一定要努力避开一种人,
> > 那种时常泼你冷水的人。
> >
> > 有个妈妈在厨房洗碗,
> > 她听到小孩在后院蹦蹦跳跳玩耍的声音,
> > 便对他喊道:「你在干嘛?」
> > 小孩回答:「我要跳到月球上!」
> > 你猜妈妈怎么说?
> > 她没有泼冷水,骂他
> > 「小孩子不要胡说」或「赶快进来洗干净」之类的话,
> > 而是说:「好,不要忘记回来喔!」
> > 这个小孩后来成为第一位登陆月球的人,
> > 他就是阿姆斯特朗。
> > 「热忱」就是一种热情,
> > 一种对人的热情、
> > 对事情的热情、对学习的热情,
> > 还有对生命的热情。
> > 人的热忱如果被浇熄了,
> > 真是很可惜的事。
> >
> > 有时候我想去听音乐会,想邀朋友一起去,
> > 他们常常泼我冷水:
> > 「算了吧,搞这套!」
> > 我说要去看芭蕾舞,他们更不屑:
> > 「你真的有这个兴致?那你自己去吧!」
> >
> > 谈到热忱,我真心觉得不该泼别人冷水,
> > 最好也不要跟爱泼冷水的人在一起,
> > 因为,拥有热忱,
> > 可以让你做出很多原本可能做不到的事。
> >
> > 有次卡耐基在美国开年会,
> > 有位讲员提醒大家,
> > 旅馆房间的门上都挂了一个牌子,
> > 上面写着「请勿打扰」,
> > 但是有多少人知道,
> > 自己天天从家里到办公室,
> > 脖子上彷佛也挂了这么一个牌子。
> > 由于你对一切事物缺乏热忱,
> > 同事不喜欢跟你合作,
> > 顾客也觉得最好离你远一点。
> > 你也把这块牌子带回家,
> > 小孩不敢跟你玩,
> > 太太也小心避开你。
> >
> > 你一定想把脖子上的牌子拿掉吧?
> > 请给世界一个微笑!


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发表于 2003-8-17 00:37:00 |只看该作者
///////////////猎狗故事//////////////////////////

 一条猎狗将兔子赶出了窝,一直追赶他,追了很久仍没有捉到。
牧羊看到此种情景,讥笑猎狗说"你们两个之间小的反而跑得快得多。"
猎狗回答说:"你不知道我们两个的跑是完全不同的!我仅仅为了一顿饭而跑,他却是为了性命而跑呀!

 ............................目标.... ............................
 二
 这话被猎人听到了,猎人想:猎狗说的对啊,那我要想得到更多的猎物,得想个好法子.
于是,猎人又买来几条猎狗,凡是能够在打猎中捉到兔子的,就可以得到几根骨头,捉不到的就没有饭吃.
这一招果然有用,猎狗们纷纷去努力追兔子,因为谁都不愿意看着别人有骨头吃,自已没的吃.就这样过了一段时间,问题又出现了.大兔子非常难捉到,小兔子好捉.但捉到大兔子得到的奖赏和捉到小兔子得到的骨头差不多,猎狗们善于观察发现了这个窍门,专门去捉小兔子.慢慢的,大家都发现了这个窍门.猎人对猎狗说:最近你们捉的兔子越来越小了,为什么?猎狗们说:反正没有什么大的区别,为什么费那么大的劲去捉那些大的呢


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发表于 2003-8-24 14:03:00 |只看该作者
............................动力.........................
 三
 猎人经过思考后,决定不将分得骨头的数量与是否捉到兔子挂钩,而是采用每过一段时间,就统计一次猎狗捉到兔子的总重量.按照重量来评价猎狗,决定一段时间内的待遇.于是猎狗们捉到兔子的数量和重量都增加了.猎人很开心.
但是过了一段时间,猎人发现,猎狗们捉兔子的数量又少了,而且越有经验的猎狗,捉兔子的数量下降的就越利害.
 于是猎人又去问猎狗.猎狗说"我们把最好的时间都奉献给了您,主人,但是我们随着时间的推移会老,当我们捉不到兔子的时候,您还会给我们骨头吃吗?"

 .............................长期的骨头........................
 四
 猎人做了论功行赏的决定.分析与汇总了所有猎狗捉到兔子的数量与重量,规定:如果捉到的兔子超过了一定的数量后,即使捉不到兔子,每顿饭也可以得到一定数量的骨头.
猎狗们都很高兴,大家都努力去达到猎人规定的数量.一段时间过后,终于有一些猎狗达到了猎人规定的数量.这时,其中有一只猎狗说:我们这么努力,只得到几根骨头,而我们捉的猎物远远超过了这几根骨头.我们为什么不能给自己捉兔子呢?"于是,有些猎狗离开了猎人,自己捉兔子去了


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发表于 2005-9-30 15:58:00 |只看该作者

这样的小故事真令人受益非浅!第一则,大老板和他的儿子,其实是告诉大家,人与人之间,重要的是心与心的交流。

就如我的工作格言----沟通利于长期合作!

当然,在生活中,与家人、朋友、同事,都需要心与心的交流!良好的沟通,不但能避免误会,更能增进感情哦!


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